頻率:4MHz~64MHz
尺寸:13.46*5.08*4.6mm
貼片晶振本身體積小,"MA-506 16.0000M-C0:ROHS"薄型石英晶體諧振器,特別適用于有目前高速發(fā)展的高端電子數(shù)碼產品,因為晶振本身小型化需求的市場領域,小型,薄型是對應陶瓷諧振器(偏差大)和普通的石英晶體諧振器(偏差小)的中間領域的一種性價比較出色的產品.產品廣泛用于筆記本電腦,無線電話,衛(wèi)星導航HDD,SSD,USB,Blu-ray等用途,符合無鉛焊接的高溫回流焊曲線特性.
愛普生晶振,貼片晶振,MA-506晶振,車載晶振,"MA-506 16.0000M-C0:ROHS"
制造商 | 愛普生 | 產地 | 日本 | 產品型號 | MA-506 |
頻率 |
4MHz~64MHz |
負載 |
20pF |
溫度范圍 | -20℃~+70℃ |
頻率偏差 |
±50ppm |
封裝 |
陶瓷面貼片 | 尺寸 | 13.46*5.08*4.6 mm |
愛普生晶振規(guī)格 |
單位 |
MA-506晶振 |
石英晶振基本條件 |
標準頻率 |
f_nom |
4MHz~64MHz |
標準頻率 |
儲存溫度 |
T_stg |
-55°C~+125°C |
裸存 |
工作溫度 |
T_use |
-20°C~+70°C |
標準溫度 |
激勵功率 |
DL |
200μW Max. |
推薦:1μW ~ 100μW |
頻率公差 |
f_— l |
±50× 10-6(標準) |
+25°C 對于超出標準的規(guī)格說明, |
頻率溫度特征 |
f_tem |
≤5.5MHz:±50×10-6/-20°C~+70°C
≥5.5MHz:±30×10-6/-20°C~+70°C
|
超出標準的規(guī)格請聯(lián)系我們. |
負載電容 |
CL |
10pF~20pF |
超出標準說明,請聯(lián)系我們. |
串聯(lián)電阻(ESR) |
R1 |
如下表所示 |
-40°C — +85°C, DL = 100μW |
頻率老化 |
f_age |
±5× 10-6 / year Max. |
+25°C,第一年 |
抗沖擊
貼片晶振可能會在某些條件下受到損壞.例如從桌上跌落或在貼裝過程中受到沖擊.如果產品已受過沖擊請勿使用."MA-506 16.0000M-C0:ROHS"
輻射
暴露于輻射環(huán)境會導致石英晶體性能受到損害,因此應避免照射.
化學制劑/pH值環(huán)境
請勿在PH值范圍可能導致腐蝕或溶解石英晶振或包裝材料的環(huán)境下使用或儲藏這些產品.
粘合劑
請勿使用可能導致SMD晶振所用的封裝材料,終端,組件,玻璃材料以及氣相沉積材料等受到腐蝕的膠粘劑.(比如,氯基膠粘劑可能腐蝕一個晶體單元的金屬“蓋”,從而破壞密封質量,降低性能.)
鹵化合物
請勿在鹵素氣體環(huán)境下使用無源晶振.即使少量的鹵素氣體,比如在空氣中的氯氣內或封裝所用金屬部件內,都可能產生腐蝕.同時,請勿使用任何會釋放出鹵素氣體的樹脂.
靜電
過高的靜電可能會損壞石英晶體諧振器,請注意抗靜電條件.請為容器和封裝材料選擇導電材料.在處理的時候,請使用電焊槍和無高電壓泄漏的測量電路,并進行接地操作.
承諾保護環(huán)境,重視員工、客戶和公眾的健康和安全.我們從事任何活動,都要以注重安全和環(huán)保方式,并考慮到生態(tài)系統(tǒng)的復雜性和相關性.
建立目標指標、監(jiān)測程序,利用最好的管理手段,應用節(jié)約晶振的生產成本的技術,持續(xù)改進我們的環(huán)境表現(xiàn).我們承諾采取積極的、預防性的戰(zhàn)略管理來對自然環(huán)境和地方社區(qū)的影響最小化.
愛普生株式會社EPSON晶振通過追求以QMEMS技術為核心的“省、小、精”技術,來推動具有領先性的環(huán)?;顒?把降低環(huán)境負荷作為一種顧客價值提供給顧客.
創(chuàng)造并提供專研了“省、小、精”的32.768K鐘表晶振,溫補晶振晶振,石英晶振,"MA-506 16.0000M-C0:ROHS",有源晶振,壓控振蕩器等水晶元器件及其關聯(lián)產品;并且構筑和革新既可以降低環(huán)境負荷又可以提高生產性的生產流程的活動.
愛普生株式會社EPSON晶振不僅遵守與環(huán)保相關的法規(guī)、條例及其他本公司贊同的要求事項,也根據(jù)需要自主性的制定基準,通過持續(xù)性的展開環(huán)保活動來預防污染.
在設定環(huán)保目的與目標展開活動的同時,定期重審環(huán)境管理體系,努力提高環(huán)?;顒拥乃?
愛普生株式會社EPSON晶振通過與地區(qū)的交流及社會貢獻活動,為地區(qū)的環(huán)保做貢獻.
將環(huán)?;顒拥男畔⑾蚬緝韧夤_,積極努力的與地區(qū)社會及相關人員建立信賴關系,為社會的發(fā)展做出貢獻.
通過此方針的公文化,在向公司員工及從事本事業(yè)領域業(yè)務的所有相關人員徹底傳達的同時,也向公司外部公開.
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